Geeft de horeca je energie? Houd jij van afwisselend werk en vind je het leuk om nieuw horeca talent aan te sturen en te coachen? Dan is de functie van Shiftleader Horeca wat voor jou!
Jij maakt de Kartfabrique het leukste uitje van Utrecht!
Als Shiftleader werk je samen met jouw team aan een vlekkeloze en gastvrije beleving voor onze gasten. Je onderhoudt nauw contact met collega's van de receptie, activiteiten en keuken, waardoor je te allen tijde het overzicht behoudt. Voor jou zijn wijzigingen in de planning geen probleem. Je schakelt snel, zodat eventuele aanpassingen onopgemerkt blijven. Daarnaast ben jij verantwoordelijk voor het aansturen, coachen en motiveren van het horecateam. Jij haalt het beste uit je team waardoor elke gast met een glimlach naar buiten loopt. Samen met het team maak jij de Kartfabrique het leukste uitje van Utrecht!
Als Shiftleader Horeca…
Is het al wat langer geleden dat je in de horeca hebt gewerkt? Leuk als je bij ons je oude liefde voor het vak terugvindt! We kijken graag samen met jou naar een passende functie met voldoende uitdaging en verantwoordelijkheden.
Wij bieden jou...
Een blik op jouw circuit
De karakteristieke industriële horecalocatie van de Kartfabrique, bestaande uit Grand Café ‘Het Ketelhuis’ en vier zalen voor groepen en evenementen, biedt ruimte en vermaak voor wel 4000 gasten per week en is daarmee de meest bruisende en dynamische plek om te werken.
Het circuit van de Kartfabrique ligt in een voormalige mengvoederfabriek. Samen met de activiteit Prison Island en een grote lasergame arena kunnen gasten zich de hele dag bij ons vermaken. Na de activiteiten kunnen gasten zich vertoeven in het Ketelhuis voor een hapje of een drankje. Van kinderfeestjes tot bedrijfsuitjes, je komt ze allemaal tegen tijdens een dag werken bij de Kartfabrique!
Ben jij benieuwd naar de sfeer binnen de Kartfabrique en jouw collega's? Bekijk hier het verhaal van Shiftleader Sarah:
Zin om de sfeer te proeven?
Solliciteer direct of bel met onze Recruiter Marieke op 030-2404075.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. We waarderen de interesse, maar we werven onze medewerkers graag rechtstreeks. Dank voor uw begrip.
